東莞代買社保公司，東莞職工社保代繳，東莞社保代理

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  六級工傷賠償標準：一次性傷殘補助金=本人工資×16個月按月享受傷殘津貼(按月支付)=本人工資×60%保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。

要求： 傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。 經職工本人提出，可以與用人單位解除或終止勞動關系，由用人單位分別以其解除或終止勞動關系時的統籌地區上年度職工月平均工資為基數，支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。

我司介紹：

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