襄陽公司社保代理，代繳襄陽五險一金，襄陽社保外包

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社保資訊：

  參保人員的基礎養老金和個人賬戶養老金，與個人繳費年限和繳費額息息相關。退休金調整機制還與繳費年限掛鉤。個人繳費時間越長、繳費越多，養老金水平就越高！

  原來在單位參保，現在轉靈活就業參保，之前交的養老保險還存在嗎？怎么計算？按照相關規定，無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。無論是單位職工還是靈活就業人員，所有的繳費年限、個人賬戶儲蓄額都可以累計計算，根據本人的繳費年限和繳費水平來計發養老金。

  關于法定退休年齡1.企業職工參保人員：男職工年齡滿60周歲；管理（技術）崗位女職工年齡滿55周歲，工人崗位女職工年齡滿50周歲。2.城鎮個體工商戶、自謀職業者以及采取各種靈活方式就業的參保人員：男性年齡滿60周歲；2002年12月31日（含）前已參保繳費的女性參保人員，年齡滿50周歲；2003年1月1日起參保繳費的，女性年齡滿55周歲。

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        駿伯人力集團成立于2003年，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源公司，至今已有20年的行業服務經驗。駿伯人力集團立足于廣東輻射全國，截止目前全國已有70多家直屬分公司，300多個操作區域，直屬分公司覆蓋全廣東21地市。駿伯人力集團榮獲“全國人力資源誠信服務示范機構”，“中.國百.強勞務派遣機構”等諸多殊榮。

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