佛山人力派遣勞務外包，人事外包佛山企業社保代理

駿伯人力集團擁有22年的勞務派遣、人事外包服務經驗，行業內享有很高的滿意度和美譽度。是一家可靠的第三方人事服務公司。我們堅持提供盡善盡美“及時、有效、完善、滿意”的服務標準，系統完善便捷的勞務派遣和社保托管服務。    

很多企業都會面臨這種問題，內部人員工作量大，工作壓力大，員工管理不強，企業公司發展競爭力不強，導致企業效益上不去。怎樣擺脫這種狀況呢？要擺脫公司HR工作繁雜問題，將勞動事務分擔出去找人力資源服務機構。

企業勞動用工登記及用工管理是十分繁瑣耗時的工作，因勞動政策的頻繁變更、用工申報繳納流程的復雜瑣碎造成大量精力的耗費。由第三方服務機構管理，可以節省煩惱，節約用人成本。

為了確保能夠享受到各項社會福利，我們都可以通過人力資源公司來解決社保問題，從而保障自己的權益。企業、工廠、常駐代表處、分公司，新注冊成立的單位因沒有設立人力資源部，沒有專人負責辦理社保登記，耽誤了勞動用工備案及社保增員工作，或者想降低社保成本，人事外包社保代理服務是個好選擇。

勞務派遣機構與被派遣勞動者簽訂勞動合同，按照勞務派遣協議將被派遣勞動者派到用工單位服務，由用工單位對被派遣勞動者的勞動過程進行指揮、監督和管理的一種用工形式。

佛山市勞務派遣、業務外包、社保外包、靈活用工服務流程工作內容如下：

1.勞務派遣單位與用工單位洽談簽約；

2.被派遣勞動者招聘；

3.被派遣勞動者入職辦理；

4.引導被派遣勞動者進入用工單位工作；

5.代收被派遣勞動者勞動報酬、社保費等；

6.被派遣勞動者的勞動報酬發放；

7.為被派遣勞動者繳納社保費等；

8.未被派出勞動者的服務；

9.被派遣勞動者被用工單位退回的后續服務；

10.被派遣勞動者離職退出；

11.協助被派遣勞動者工傷處理；

駿伯人力集團成立22年，圍繞標準化、信息化、規范化、流程化的要求，將提升勞務派遣服務水平，大力推動網上服務體系建設，拓展網絡化、智能化便民服務功能，提升人力資源外包，勞務派遣服務效率和質量。

駿伯人力資源集團（佛山）有限公司
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