為什么說評職稱一定要發(fā)論文？

準(zhǔn)備2024年申報陜西工程師職稱的，千萬別覺得現(xiàn)在就開始準(zhǔn)備材料太早了，職稱評審的所需的材料種類繁多，繼續(xù)教育、工作業(yè)績材料、社保證明、職稱論文、其他加分材料（非必須）等，所以千萬別覺得還早，不用現(xiàn)在就開始準(zhǔn)備。

特別是職稱論文，從撰寫開始，查重，修改，期刊發(fā)表等等，都需要花費大量的時間，所以一定要提前準(zhǔn)備~

論文注意事項

STEP1 論文方

發(fā)表的論文需要與所從事的工作內(nèi)容方向一致。

STEP2 論文作者

必須要是獨著或者第一作者。

STEP3 論文數(shù)量

不同的專業(yè)和評委會對論文的要求也有所區(qū)別，一般中級需要1~2篇，高級需要2~3篇。（具體數(shù)量以申報當(dāng)年各專業(yè)評委會發(fā)布的政策文件要求為準(zhǔn)）

STEP4 論文檢索

需要在知網(wǎng)、萬方、維普、龍源，任一數(shù)據(jù)庫檢索到。

STEP5 期刊檢索

期刊必須要在國家新聞出版總署可以檢索，雙刊號（國際刊號、國內(nèi)刊號）。

STEP6 查重率

論文發(fā)表的刊物等級越高，查重率的要求也會越高。一般查重率在15%以內(nèi)。

STEP7 論文時效

申報職稱的論文是有時效的，一般是3~5年內(nèi)發(fā)表的論文，內(nèi)容不過時，并且沒有公開發(fā)表過，沒有使用過的，所以發(fā)表論文可以早點安排，不要卡著申報節(jié)點去操作，避免趕不及。

發(fā)表論文作為評估工作的一項指標(biāo)，體現(xiàn)了一個人在學(xué)術(shù)研究和學(xué)術(shù)交流方面的貢獻(xiàn)和能力。是評價申請人學(xué)術(shù)能力的一種重要方式。

通過發(fā)表論文，申請人可以向評審委員會展示他們在特定領(lǐng)域內(nèi)的知識水平、研究方法和科學(xué)貢獻(xiàn)，證明他們已經(jīng)積極參與學(xué)術(shù)研究和交流，與其他學(xué)者分享研究成果、觀點和思考，充分展示個人在學(xué)術(shù)社區(qū)中的影響力和參與度，另外論文的評審、引用和被廣泛接受度，都可以反映出一個人在學(xué)術(shù)界內(nèi)的影響力和貢獻(xiàn)。

總之，發(fā)表論文作為職稱評審的重要指標(biāo)之一，旨在評估候選人在學(xué)術(shù)研究和學(xué)術(shù)交流方面的貢獻(xiàn)和能力，以確保專業(yè)的水平和學(xué)術(shù)的發(fā)展。