代辦無錫企業社保，代辦無錫員工社保，代買無錫五險一金

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無錫市推出失業保險穩就業保民生12條

    提高失業保險穩崗返還比例。相關部門將通過后臺數據比對精準發放的“免申即享”經辦模式，對參保企業上年度不裁員或少裁員的，按規定落實穩崗返還政策，大型企業返還比例從30%提高至50%，中小微企業返還比例從60%高可提至90%。企業穩崗返還裁員率按不高于上年度全國城鎮調查失業率控制目標（5.5%）確定，30人（含）以下的參保企業裁員率按不高于參保職工總數的20%確定。同時，拓寬技能提升補貼受益范圍，補貼申領條件繼續放寬至企業在職職工參加失業保險1年以上。

    繼續實施擴大失業保險ji金支出范圍試點政策，用于支持參加失業保險且符合就業專項資金申領條件人員和單位的職業培訓補貼、職業技能鑒定補貼、崗位補貼和社會保險補貼等四項支出。對留工培訓企業，無錫市將發放一次性留工培訓補助。通過大數據比對，對餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸5個行業企業，以及對因出現疫情且政府應對疫情防控需要停工停產的企業，按每名失業保險參保職工500元的標準發放一次性留工培訓補助，支持企業組織職工以工作代替培訓。此外，還將延續實施階段性降低失業保險費率政策1年，執行期限至2023年4月30日。

    發放一次性擴崗補助。企業招用2022年畢業年度首ci就業的高校畢業生，2022年內簽訂一年以上勞動合同并參加失業保險的，按每人1500元的標準給予企業一次性擴崗補助。同時大力支持職業技能培訓。在各項保生活穩崗位政策落實到位的基礎上，職業技能提升行動專賬資金不足的，根據實際，可提取累計結余4%左右的失業保險ji金至職業技能提升行動專賬資金中，統籌用于職業技能培訓。

無錫社保代理的服務對象：

1、大型集團公司：此類企業分支機構多，員工工作地點分布在全國，需要一家在全國主要大中型城市均有網點的社保代理機構。

2、跨國公司：隨著經濟全球化趨勢的快速發展，很多國際化的跨國企業紛紛登錄中國，在中國設立亞洲大區本部，搶占中國市場，但對中國政府的相關勞動法律法規不熟悉，需要通過第三方人力資源服務平臺實現專業的屬地化管理。

3、其他各類企業：諸如外企、民企、國企及事業單位等任何想將社保、公積金等勞動事務工作外包出去的企業。

選擇駿伯無錫社保代理的優勢：

1、依托駿伯的全國平臺，將人事事務交由駿伯同意管理，輕松搞定；

2、減少事務性工作，把社保繳交、待遇申領等工作交由駿伯管理，從繁雜的事務性工作中解脫出來；

3、提升員工滿意度，解決分支機構員工社保購買地與工作地分離的問題，實現社保屬地化管理。

我司介紹：提供全國范圍（社保及公積金代理、薪酬福利代發、職工勞動合同代簽等服務）

    駿伯人力集團全國網點350多個，覆蓋全中國大陸31省份！提供全國范圍內的人力資源服務外包、社保及公積金代繳、工資代發、人才派遣、業務外包、高級獵頭等服務！

在此非常感謝您的支持與信任，如能達成合作，我司將竭誠為您提供優質服務。

電話/微信：13710019423 梁愛秋  人事外包經理

辦公QQ號924672344（微信同號） 

地址：無錫市南長區人民東路7號710室。