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代繳三亞員工社保機構,三亞專業社保公司,三亞五險一金代買
單位員工怎么繳納社保?隨著社會的發展,越來越多的人對社保有很深的概念與認識,甚至衡量企業有沒有幫助員工購買社保,是判斷這家企業福利的第一標準,因為一家大公司,甚至是一家發展得越來越好的公司都是會選擇幫企業員工購買社保的,那么假如企業在東莞開設分公司,還未注冊分公司,亦或覺得幫員工繳納社保等人事工作比較麻煩,可以怎么做呢?可以將社保公積金外包給專業的人力資源公司,讓專業的人力資源公司幫助員工代交社保公積金。
企業(公司)由(駿伯人力)代理購買社保的好處有(可以節省的主要工作):
1) 成本顯著降低,直接成本:可以選擇購買社保的參保地、參保基數和險種。
2) 間接成本:不用另設人事部門,減少事務性工作!
3) 減少勞動用工備案,不用因為公司增減員、續約合同,而經常跑勞動保障局。
4) 一旦出現員工工傷,貴公司只需要在規定時間內通知社保代理公司,再提交相關資料與證明等,協助代理公司,就可以輕松搞定工傷的申報,及其他辦理手續。
5) 一旦公司有女員工懷孕,貴公司只需要提交員工相關資料與證明即可。由代理公司到社保ju申報就醫確認手續,再選擇生育醫院,辦理相關手續,最后再領取生育津貼,轉交到貴公司。
6) 貴公司不用開設社保賬號,減少社保年審、以及員工社保費統籌的事宜。
7) 簡化公司流程,降低企業成本。
參保人領取養老待遇的條件是什么?
1、男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,
3、因病或非因工負傷,男年滿50周歲,女年滿45周歲,有醫院證明,并經勞動能力鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
三亞社保代理服務內容:
1、招聘錄用:按照人社部門要求辦理合法的招用工手續;
2、社保增減員;根據每月員工入職、離職情況辦理社保增減員;
3、待遇申領:員工各項社保待遇的申報;
4、社保繳費:每月按時向社保征收部門繳納社保費用;
5、公積金繳存:每月按時向住房公積金管理中心繳存住房公積金;
6、專業zi詢:為企業及員工提供專業的勞動保障法律法規zi詢。
我司介紹:提供全國范圍(社保及公積金代理、薪酬福利代發、職工勞動合同代簽等服務)
駿伯人力集團全國網點350多個,覆蓋全中國大陸31省份!提供全國范圍內的人力資源服務外包、社保及公積金代繳、工資代發、人才派遣、業務外包、高級獵頭等服務!
我司全國社保公積金代理城市分布如下:
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