獲得職稱一般有兩種方式。一是評(píng)審，二是認(rèn)定。這兩者的“門道”大家能分清楚嗎，今天我們就來聊一聊職稱評(píng)審和認(rèn)定。
一、區(qū)別
職稱認(rèn)定是符合一定條件，不用經(jīng)過評(píng)審競爭環(huán)節(jié)，直接認(rèn)定為某個(gè)職稱，一般是學(xué)歷很高的人才由單位直接推薦。
職稱評(píng)審則是需要經(jīng)過評(píng)審環(huán)節(jié)。一般職稱認(rèn)定多為初級(jí)職稱，也有高學(xué)歷可以直接被認(rèn)定為中級(jí)職稱的。職稱評(píng)審申報(bào)是需要經(jīng)過層層選拔才能獲取申報(bào)的職稱等級(jí)。
二、含金量對(duì)比
兩者其實(shí)含金量都是一樣的，職稱評(píng)審可以跨專業(yè)評(píng)審，職稱認(rèn)定只能是本專業(yè)，而且很多時(shí)候?qū)W歷高的人才喜歡參加職稱考核認(rèn)定，這是國家賦予高學(xué)歷人才的優(yōu)惠政策，難不成學(xué)歷高了，辦下來的還不通用了？所以說不用擔(dān)心職稱認(rèn)定和評(píng)審哪個(gè)更受認(rèn)可的問題了，兩者在含金量上沒有區(qū)別。但是對(duì)應(yīng)的人才受眾和參加要求有區(qū)別。
三、大眾選擇
一般情況下大家更多選擇職稱評(píng)審，相對(duì)認(rèn)定而言不需要很高的學(xué)歷，大專就可參加職稱評(píng)審。也不需要單位推薦可以自主決定參加評(píng)審。獲得職稱的機(jī)會(huì)更多。所以參加職稱評(píng)審的朋友遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過認(rèn)定的人數(shù)。
四、評(píng)審材料
評(píng)審材料職稱材料整理好分為第一分冊、第二分冊、表格。第一分冊就是自己的一些基本材料，比如畢*證、學(xué)歷備案表、公示文件、考核表等等；第二分冊就是主要是論文和項(xiàng)目材料；表格：申報(bào)表、考核表、簡介表。
五、注意事項(xiàng)
職稱評(píng)審所需要的材料每個(gè)評(píng)委會(huì)都有自己要求，順序都zui不好有錯(cuò)。所以這就是前面所說的一定要提前看政策文件，然后細(xì)節(jié)的地方要注意，材料做起來才漂亮，通過率才高。職稱評(píng)審每個(gè)單位每年的名額是有限的，因此競爭激烈，并不是滿足條件就能評(píng)上。所以很多人從準(zhǔn)備階段就開始發(fā)表論文、提升學(xué)歷和整理業(yè)績等等，為職稱評(píng)審多一分競爭力。如果在職稱方面有任何疑問，歡迎咨詢我們。
