評職稱到底和年紀有沒有關系呢？經常會有人問我，是不是評職稱年紀越大越好，我今年32歲了，能不能評職稱，會不會通不過呢？聽人家說評職稱年紀越大越有優勢？巧了，我今天就遇到一個自認為年紀比較大的專Y人才，認為自己在技術崗位上已經辛苦奮斗了幾十年了，感覺如果不評個高及職稱很是遺憾，但是又認為評職稱花費的時間，金錢對于他這個年紀來說不值得，其實這位工程師大哥年紀也就54歲，對于這個年紀的人來講，評高及職稱不算晚的，因為我曾經遇到過57歲還在堅持評高及職稱的人才，他是前兩年評審都沒順利通過，所以今年還在堅持。所以在職稱評審這個事情上，年紀從來都不是問題，心態很重要。如果職稱評審通過了，近的不說，咱們就說說遠的，有高工職稱的人才，可以有機會進入專jia庫，當評審委員，也可以出場做評標、方案論證。即使將來退休后手上拿著一個高工職稱，找一個兼職工作，待遇也都不會差到哪里去的。職稱評審肯定是越早準備越好，只是很多人不知道到底該準備哪些材料和應滿足什么條件，今天我們還是舊話重提，再說說能源領域高及職稱評審應具備的條件。

一、基本條件

1. 遵守國jia法律法規，熱愛本職工作，具有良好的思想品德和職業操守

2. 近5年個人年度考核均為合格

3. 按照規定完成繼續教育培訓學習，每年參加公需課不少于24小時，專Y科目不少于56小時，畢業年限超過五年的，完成近5年繼續教育共計400學時，畢業時間不足五年的，從畢業次年開始算起，到2021年的繼續教育都要提供。

二、業績要求

1. 獲得過省部級以上自然科學、技術發明、科技進步獎

2. 獲得國jia授權的發明專利1項或實用新型專利2項以上

3. 承擔過省部級以上科研攻關或重點科研項目

4. 完成1項以上大中型工程設計、建設、生產、技術改造等項目

5. 完成1項以上大中型企業的技術創新、成果產業化，產品研發、應用等項目

6. 參加編制過市級以上1項行業技術標準、技術規范

7. 完成解決過企業重大關鍵技術難題，填補行業內某一項技術領域空白或對技術有較大提升

8. 個人獲得市級以上部門授予的科技進步、技術創新等方面的先進榮譽稱號或入選市級以上人才工程項目

9. 在指導、培養中青年學術技術骨干方面發揮重要作用，指導工程師或yan究生在實際工作中能發揮重要作用

10. 在野外或縣級以下基層單位技術崗位連續從事本專Y25年以上

11. 在本專Y公開正式期刊上發表論文不少于3篇

三、學歷及資歷

1. 博士學wei，聘任工程師滿2年

2. 碩士學wei、yan究生或大學統招本科學歷，聘任工程師滿5年

3. 后取本科學歷，聘任工程師滿5年，累計從事本專Y技術工作滿15年，

4. 大專統招專科學歷，聘任工程師滿5年，累計從事本專Y技術工作滿20年，

5. 后取大專學歷，聘任工程師滿5年，累計從事本專Y滿25年，

6. 統招中專學歷，聘任工程師滿5年，累計從事本專Y28年，

7. 后取中專學歷，聘任工程師滿5年，累計從事本專Y工作滿30年。

四、答辯

相比于初、中級職稱評審，高及職稱多了一個答辯環節，每年也會有一小部分人員是因為答辯不通過而遺憾，不過如果其實正兒八經從事本專Y工作的，一般來說答辯問題都不太大，答辯問題主要圍繞我們自己的論文、專利還有獎項業績進行展開，只要你在答辯前把資料在認真仔細看看，答辯也就不算什么難過的關卡了。

本工作站是與各地人事部門直接合作主要針對高校應屆畢業生及社會在職人員進行初中高及各類專Y職稱評審申報。鄭重承諾凡是辦理的助理工程師，中級職稱工程師、高及工程師我們將保證其真實性，有正歸評審文件一切走正常渠道。有需要的隨時咨詢可索要正歸評審文件。初中高及職稱評審,正歸評審全G有效。