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俞琚指出，預計5~10年內，國內是掘進機械市場發展的主要方向，這里主要是城市軌道交通和水利輸水工程兩大市場，潛在的還有城市綜合管廊建設市場，以及海底隧道工程。發改委、交通運輸部日前聯合印發了《交通基礎設施重大工程建設三年行動計劃》。提出2016年~2018年擬重點推出鐵路、公路、水路、機場、城市軌道交通項目303項，近兩年城市軌道交通新開工項目分別為33個和19個，新開工里程為695公里和416公里，項目涉及的城市達到20多個。
封裝的企業收縮會比芯片企業更加明顯，在這兩個領域企業數量收縮的過程中，行業集中度在提升。在芯片企業層面，2012年前10大芯片企業市場份額是60％左右，目前已經提高到78％的份額，這個份額的提升比較明顯，在這個過程中，可能很多中小企業逐漸退出這個市場。從并購角度來看，產業鏈內部的并購，例如三安，木林森等公司的并購活動，都可以看成產業鏈整合的過程，對產業鏈整體的布局在不斷加速。從需求角度來看，滲透率仍有提升空間，從細分領域來看，小間距、汽車照明增速快。
晶龍集團董事長兼總經理靳保芳對此有著深刻的理解，“從產品走出去，到企業走出去，再到制造走出去，我們力爭創新產品供給，發力智能制造。”據了解，晶龍每年拿出不低于銷售收入5%用于創新投入，進行技術研發、設備技改，“即使在資金困難的時期，也沒有削減過科技創新投入，我們自主研發的單晶、多晶產品轉換效率均創造了世界紀錄。”靳保芳對記者表示。“玫瑰雖美，卻有刺。”市場本身也有很多不確定性，主要體現在購電方風險、匯率變化和限電消納等，海外市場的波動不可避免。地理位置：海拔不超過1000米，（如超過1000米，但不超過4000米時，每增加100米，額定溫度限值應降低0.5℃）。
”培養工人成本高收效慢技術工人分初級工、中級工、高級工、技師和高級技師5個等級。按規定，小工需要工作1年后，才能考初級工，此后每2——5年可申報參加下一等級考試，再加上培訓時間，也就是說一個工人從小工到技師，快要8年，高級技師資格證書要15——20年。徐工（遼寧）機械有限公司人事專員陳冬飛說，工人考到技師證后，不愁找不到工作，和同行業的大企業一比，福利待遇存在差距，很多人不會愿意留在中小企業，因此，中小企業花時間培養藍領技師的風險很大。
