為什么說《宣傳片》是最好的宣傳方式,本人仔細對企業宣傳片仔細研究后,得出如下結論:
第一:舉出實例,多種權威論證,給出發展建議。這就是宣傳的方式,按此核對不出其右!而我們常規做宣傳片,來自甲方的需求基本就是4個字“大氣”加“創意”,殊不知“創意大氣”的背后是你的底蘊,是企業或者機構最本質的東西,你的創造能力、服務能力、產品研發力等。目前市場上各大企業宣傳片,多數都在“大氣”等于“全景拍攝——航拍”,創意等于“影視特效包裝——動畫”,還沒有真正進入“深度發掘層面”。企業迷茫,制作方著急回款,根本沒有時間進行深入挖掘,沒有很好的和各部門進行深入溝通,白話講就是,擔當腳本創意文案寫作的人,根本不了解企業,不懂行業,不知道企業的突出優勢,或者說根本不知道這個宣傳片是給誰看,傳達什么內容客戶最關注的問題是什么?產品銷售的核心賣點是什么?多問幾個什么就不會出現所有的片子都和“多胞胎”似的結果。最終的宣傳片要好看,能讓人看下去,看下去之后有記憶點,記憶點之外就是打動。按這個標準你衡量下你的企業專題片是否具備這些要素?我們每天都在大談“工匠精神”,做企業宣傳片需要就是“工匠精神”,需要創作者要有豐富的市場營銷經驗,有超強的文案寫作能力,有對行業深度研究的能力,這三個能力之外才是影視制作能力。巨畫傳媒在企業宣傳片分析出以上的要素,主要是
通過久經各行各業而得來的經驗。
第二:焦點訪談這種紀實性的片子畫外音(配音)與同期聲(采訪)穿插的節點控制恰到好處。不是“滿山跑火車式”的“說教”,而是“論點”加“調研證詞”的有力支撐。這種制作方式給我們很大的借鑒作用,一直都是配音敘述,會讓專題片在聲音這個層面顯得單調,會讓觀看者發困,或者看完后沒有記憶,“片子還行,講的什么不知道”多數觀看者如是說,不知道你的片在這種下,占比有多高。企業宣傳片,特別是宣傳片這種節奏感就顯得非常重要,配音和采訪穿插進行,互為補充,配音是論點,采訪同期聲是論據,你說這樣的片子是不是更能引起消費層的共鳴!
第三:就是節奏控制。由熱點到問題,由問題到方案,由方案到專家。環環相扣,讓你不得不信。這個問題是當前海量宣傳片所缺少的,問題的敘述不是由淺入深,或者由點到面,一開篇就恨不得把三輩子的榮譽名號都說出來,“名號恐嚇”消費者。我要說,時代進步了,我們關注你的名號,更關注你的能力,“富爸爸”固然重要,更重要的是你自己的優勢。還有就是宣傳片闡述的流程,這個問題更甚,我們可以在新技術專題片,企業升級拓市專題片,生物醫藥技術專題片上廣泛借鑒,結合行業特點、目標人群關注點來“有借鑒”的改造拍攝。
按此操作,不信你的片子不感人;不信你的片子說不透;不信你的片子不大氣。每個企業都是一部“大片”,關鍵是沒有專業的人去發掘罷了!
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