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廣州駿伯人力資源有限公司2003年成立至今，已有15年行業經驗

分公司達54家，300+網點覆蓋全國，廣東省21地級市均有分公司

服務5000余家客戶，滿意度極高，在冊人數幾萬人，提供專業人事外包社保代理服務！

昆山小伙伴注意啦！

2018年7月1日起，

昆山的社保政策有這些新的調整，

趕緊來看看！

一、階段性降低工傷保險費率20%

為進一步減少涉企收費，降低實體經濟成本，市人社局認真落實繼續階段性降低社會保險費率工作。

經市政府同意，自2018年5月1日起至2019年4月30日止，我市工傷保險費率在現行費率基礎上下調20%，下調后的工傷保險一類至八類行業基準費率分別為：0.6%、1%、1.1%、1.3%、1.4%、1.6%、1.8%、1.9%，對在原行業基準費率基礎上上浮120%、150%的單位，同步按比例下調。

一、社會保險月繳費基數下限調整至2387元

1.參加我市企業職工社會保險的企業和職工，繳納養老、醫療、工傷、生育和失業保險的月繳費基數下限調整為2387元，上限為19935元。

2.參加我市企業職工社會保險的個體工商戶及其雇工，基本養老保險月繳費基數統一為2387元，基本醫療、工傷、生育和失業保險的月繳費基數下限為2387元。

三、基礎養老金的計發基數提高至6645元

2018年7月1日至2019年6月30日期間達到法定退休年齡或領取企業職工基本養老保險待遇年齡的參保人員，基礎養老金計發基數提高至6645元，比上年度增加了588元。

四、生育保險一次性營養補助標準提高至1747元

2018年7月1日起生育保險一次性營養補助標準按照蘇州大市上年度城鎮非私營單位在崗職工年平均工資的2％，提高到1747元。比上年度增加了150元！

駿伯司介紹：

駿伯人力外包集團成立于2003年3月，是國內最早從事人事外包服務的公司之一，在人事外包領域具有廣泛的影響力，并積累了10多年豐富的實踐經驗，300多個全國網點。駿伯提供全國范圍內的人力資源服務外包、社保及公積金代繳、工資代發、人才派遣、業務外包、高級獵頭等服務！駿伯人力外包集團歡迎各界企業，辦事處，分公司，洽談相關的社保的事宜。

提供全國范圍（五險一金代理、薪酬福利代發、職工勞動合同代簽等服務）

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