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代繳汕頭社保代理,代買汕頭五險(xiǎn)一金,代辦社會(huì)保險(xiǎn)

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產(chǎn)品價(jià)格: 40/人民幣 
最后更新: 2018-03-15 08:45:12
產(chǎn)品產(chǎn)地: 汕頭
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    • 廣州駿伯人力資源有限公司番禺分公司
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    代繳汕頭社保代理,代買汕頭五險(xiǎn)一金,代辦社會(huì)保險(xiǎn)

    工作中與同事da架被剪刀刺成重傷是不是工傷

    張無(wú)記是汕頭某玩具公司員工。

    2012年625日下午,張無(wú)記在工作過(guò)程中因貨物打包問(wèn)題與同事楊逍發(fā)生口角后互相da架,用膠紙機(jī)劃傷楊逍的面部,楊逍用剪刀刺中張無(wú)記的后背及腹部,致雙方不同程度受傷。

    2013年130日,張無(wú)記向人社局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),因楊逍涉嫌故意傷害一案處于刑事公訴階段,社保部門作出對(duì)其工傷認(rèn)定申請(qǐng)中止處理的決定。

    2013年59日,人社局作出《認(rèn)定工傷決定書》,認(rèn)定張無(wú)記是在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴li等意外傷害,予以認(rèn)定為工傷。

    2013年7l2日,公司不服工傷決定書,向汕頭市政fu申請(qǐng)復(fù)議。市政fu維持了《認(rèn)定工傷決定書》。

    一審法院:這明顯是工傷!

    一審法院認(rèn)為:本案爭(zhēng)議的焦點(diǎn)是張無(wú)記所受到的暴li傷害能否認(rèn)定為工傷的問(wèn)題。

    《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第(三)項(xiàng)規(guī)定的“暴li”并未界定何種性質(zhì)的暴li行為,亦未明確將因觸犯刑律上的“暴li”傷害排除在外。

    且張無(wú)記并沒(méi)有因此而受到刑事制裁,不存在該條例規(guī)定的不得認(rèn)定為工傷的問(wèn)題。故判決維持《認(rèn)定工傷決定書》。

    二審法院審理認(rèn)為:不能認(rèn)定工傷。

    省高院再審:都別爭(zhēng)了,我說(shuō)了算,可以是工傷!

    根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第(三)項(xiàng)規(guī)定,職工“在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴li等意外傷害的”,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。

    最后,高院判決撤銷二審判決,維持一審判決。

    我司介紹:

    駿伯人力資源有限公司成立于2003.至今已有15年的Hr行業(yè)經(jīng)驗(yàn)!以良好的組織管理體系.成熟的運(yùn)作和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹立了良好的品牌信譽(yù).駿伯立足于廣東輻射全國(guó).截止目前全國(guó)均有300多個(gè)操作網(wǎng)點(diǎn).直屬分公司覆蓋廣東21地市以及北上廣深!駿伯人力已為3000多家國(guó)內(nèi)外企業(yè)提供人力資源外包服務(wù).其中包括位列世界500強(qiáng)的知名公司.且獲得一致好評(píng)!駿伯企業(yè)以人為本.客戶至上的服務(wù)宗旨.為企業(yè)和人才提供誠(chéng)信.專業(yè).高效的人力資源服務(wù).

    提供全國(guó)范圍(社保及公積J代理.薪酬福利代發(fā).職工勞動(dòng)合同代簽等服務(wù))

    公司名稱:駿伯人力資源有限公司

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