廣州駿伯社保代理公司，廣州HR必選的社保外包供應商

廣州駿伯人力資源有限公司自2003年成立至今，已有14年人力資源外包從業(yè)經(jīng)驗，專業(yè)代理廣州社保、廣州五險一金、代理簽訂勞動合同、代發(fā)員工工資等人力資源外包業(yè)務。駿伯總部在廣州，陸續(xù)建立了以廣州、北京、上海、深圳等國家核心城市為中心的輻射全國的300多個網(wǎng)點，覆蓋中國大陸所有31省份及廣東省內(nèi)所有21地級市，為員工人數(shù)多、網(wǎng)點分布廣的大型集團公司及跨國企業(yè)提供“一地簽約、全國操作”的綜合性人力資源外包解決方案。取得了“中國百強勞務派遣機構，廣東省人力資源服務企業(yè)AAA信用企業(yè)，廣東省“守合同 重信用”企業(yè)，廣東省人才交流協(xié)會”等人力資源行業(yè)內(nèi)的重要榮譽。

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聯(lián)系人：梁愛秋 人事外包經(jīng)理

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     廣州市人大常委會舉行對《廣州市社會醫(yī)療保險條例》的執(zhí)法檢查，市人大常委會副主任唐航浩、于紹文、李小勉參加。上午前往天河區(qū)、荔灣區(qū)、白云區(qū)的定點醫(yī)療機構及社保繳費單位實地視察，下午召開執(zhí)法檢查座談會。廣州市副市長黎明匯報情況時介紹了廣州市社會醫(yī)保實行的最新數(shù)據(jù)。記者從執(zhí)法檢查座談會獲悉，廣州市計劃今年年底所有三級醫(yī)院都實現(xiàn)醫(yī)保網(wǎng)上支付。

收支：職工醫(yī)保滾存700多億元

每年醫(yī)保基金的收入和開支情況怎么樣呢?數(shù)據(jù)顯示，2014年到2016年廣州市城鎮(zhèn)職工醫(yī)保基金每年收入平均是309.44億元，每年支出平均218.82億元，滾存結余有754.27億元。城鄉(xiāng)居民醫(yī)保基金每年平均收入26.87億元，每年支出平均21.87億元，滾存結余22.50億元。2014年到2016年，市財政對醫(yī)保基金投入累計達58.32億元，其中對城鄉(xiāng)居民醫(yī)保的政府資助就有54.31億元。

結算：去年省內(nèi)異地結算26.8萬人次

廣州不斷深化供給側改革，階段性降低職工醫(yī)保用人單位繳費率和靈活就業(yè)人員、退休延繳人員、失業(yè)人員個人繳費率，2017年1~7月實際減負21.11億元。

廣州市2015年啟動省內(nèi)異地就醫(yī)直接結算工作，廣州市參保人員可以在省內(nèi)300多家醫(yī)療機構記賬結算費用。2016年，廣州市參保人享受直接結算共有336次，全市71家醫(yī)療機構為省內(nèi)參保人記賬結算26.8萬人次。2017年2月，廣州市作為廣東省內(nèi)唯一試點市，實現(xiàn)與國家跨省異地就醫(yī)結算平臺對接。

廣州市醫(yī)保局負責人還透露，目前廣州市有四家醫(yī)院正在試點醫(yī)保的互聯(lián)網(wǎng)支付，計劃到今年年底所有三級醫(yī)院都實現(xiàn)醫(yī)保繳費網(wǎng)上支付，逐步推行。