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企業駐外地辦事機構、分公司、代表處等未申領營業執照,是無法為員工繳納社保公積金。既然勞動關系成立,那么無論是勞動者一方還是用人單位一方,都享有勞動法規定的各項權利,也要承擔相應的義務。用人單位如何節省資源,利用低成本解決員工社保公積金問題?如何通過專業的第三方代理機構合法解決員工社保難題?
駿伯公司的業務范圍:
1、企業社保開戶; 2、企業社保代繳;
3、住房積金繳存; 4、企業檔案存管;
5、勞動合同定制; 6、勞動事務咨詢;
7、個人保險代繳; 8、全國社保代理。
駿伯公司優勢:
1、我們有著專業的顧問眼光、豐富的行業經驗;
2、與企業一體,我們就是您企業內的“人力資源部”;
3、企業所有有關勞動事務方面的咨詢服務及政策宣傳;
4、協助降低企業的運營成本,讓你的企業有更好的發展空間;
5、為您的企業合理定制社會保險繳納計劃,有效規避風險及勞動糾紛。
廣州駿伯人力資源有限公司南海分公司
聯系人:陳經理
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