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佛山社保代理簡介:
《勞動保障事務代理暫行辦法》第二條規定“本暫行辦法所稱的勞動保障事務代理,是指勞動保障事務代理經辦機構(以下簡稱代理方),根據協議,接受用人單位或勞動者個人的委托(以下簡稱委托方),在一定期限內為委托方代管勞動者個人檔案、代辦勞動人事、社會保險等勞動保障事務的行為。”
所以說“社保代理”是未來企業用工和勞動者個人享受社保的方式之一,這個行業在中國也逐漸走向成熟。
按照最新勞動法和2011年7月1日正式實施的《中華人民共和國社會保險法》相關條例,用人單位必須幫員工參加社會保險,這是企業的責任,也是企業的義務,是強制性購買的,如果企業沒有給員工購買社保,員工可以向企業所在地勞動仲裁機構申請投訴,相關部門就會責令企業如是先期幫員工購買五險社保,之前沒幫員工購買社保的一段時間,也會責令企業補繳社保,補繳社保地稅局同時也會收取企業補繳社保一定滯納金。
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