本網(wǎng)訊（記者 鄧涵予/文  苑激剛/攝影）12月8日，中國(guó)一汽人才工作推進(jìn)會(huì)在總部會(huì)議中心召開(kāi)。集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員邱現(xiàn)東、劉亦功、梁貴友、孫繼光、吳碧磊、陳彬、高璞出席會(huì)議。梁貴友主持會(huì)議。

▲會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)

▲集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)邱現(xiàn)東向集團(tuán)公司首席技能大師代表頒發(fā)聘書(shū)

▲集團(tuán)公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理劉亦功向高層次人才代表頒發(fā)重點(diǎn)項(xiàng)目任務(wù)書(shū)

會(huì)上，與會(huì)人員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于人才工作的重要論述、習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的重要論述。會(huì)議還傳達(dá)國(guó)務(wù)院國(guó)資委中央企業(yè)人才工作推進(jìn)會(huì)部署要求，通報(bào)表?yè)P(yáng)集團(tuán)公司2025年獲得省部級(jí)以上榮譽(yù)的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人，向高層次人才代表頒發(fā)重點(diǎn)項(xiàng)目任務(wù)書(shū)，向集團(tuán)公司首席技能大師代表頒發(fā)聘書(shū)。

▲集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)邱現(xiàn)東講話(huà)

▲集團(tuán)公司黨委副書(shū)記梁貴友主持會(huì)議

集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)邱現(xiàn)東系統(tǒng)回顧了中國(guó)一汽“十四五”期間人才工作取得的進(jìn)展成效，深入剖析了人才工作存在的短板不足，并對(duì)下一步人才工作提出了具體要求。

邱現(xiàn)東強(qiáng)調(diào)，中國(guó)一汽要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想，認(rèn)真貫徹黨的二十屆四中全會(huì)精神，堅(jiān)定落實(shí)國(guó)務(wù)院國(guó)資委中央企業(yè)人才工作推進(jìn)會(huì)部署安排，牢牢把握人才工作的總體要求，堅(jiān)持政治引領(lǐng)、確保人才工作不偏航，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、確保人才工作明路徑，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、確保人才工作破瓶頸，堅(jiān)持以人為本、確保人才工作聚合力，著力為做強(qiáng)第一資源、更好履行央企職責(zé)使命奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

邱現(xiàn)東要求，中國(guó)一汽要牢固樹(shù)立“大人才觀”，堅(jiān)持“自主育才定力要大、廣納賢才視野要大、人盡其才格局要大、包容人才境界要大、關(guān)愛(ài)人才力度要大”，認(rèn)真編制中國(guó)一汽“十五五”人才規(guī)劃，系統(tǒng)謀劃人才工作，展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)作為，不斷開(kāi)創(chuàng)中國(guó)一汽人才工作新局面。一要突出自主育才、建強(qiáng)人才供給“主渠道”，加快建設(shè)自驅(qū)式學(xué)習(xí)型組織，加快完善人才教育培養(yǎng)體系，接續(xù)推進(jìn)T/P能力煥新，不斷加大人才培養(yǎng)力度。二要靶向精準(zhǔn)引才、集聚關(guān)鍵領(lǐng)域“領(lǐng)頭雁”，明確引才目標(biāo)，創(chuàng)新引才方式，健全引才保障。三要堅(jiān)持坦蕩用才、樹(shù)牢干事成事“風(fēng)向標(biāo)”，擇優(yōu)任用管理人才，著力激活專(zhuān)業(yè)人才，更大力度用好技能人才。四要強(qiáng)化寬以容才、提高機(jī)制完善“驅(qū)動(dòng)力”，深度優(yōu)化績(jī)效管理模式，深化薪酬激勵(lì)機(jī)制改革，持續(xù)推進(jìn)松綁減負(fù)。五要強(qiáng)化全維愛(ài)才、畫(huà)好聚力發(fā)展“同心圓”，做實(shí)成長(zhǎng)關(guān)切，優(yōu)化職場(chǎng)關(guān)懷，加強(qiáng)生活關(guān)心，深化健康關(guān)愛(ài)。

邱現(xiàn)東強(qiáng)調(diào)，人才工作事關(guān)集團(tuán)公司戰(zhàn)略全局。總部各職能部門(mén)要扛起本部門(mén)人才工作主體責(zé)任，部門(mén)一把手要帶頭抓好人才工作，機(jī)關(guān)黨委要發(fā)揮好協(xié)助作用；各級(jí)黨委要落實(shí)好人才工作主體責(zé)任，黨委書(shū)記作為第一責(zé)任人要抓好人才第一資源，專(zhuān)職副書(shū)記要扛起直接責(zé)任，識(shí)才、愛(ài)才、敬才、用才，全鏈條抓好各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，確保人才工作抓出成效，更好支撐企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展，為以中國(guó)式現(xiàn)代化全面推進(jìn)強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)作出新的央企貢獻(xiàn)。

集團(tuán)公司總經(jīng)理助理、紅旗品牌運(yùn)營(yíng)委員會(huì)副總裁、首席科學(xué)家，集團(tuán)公司總部全體高級(jí)經(jīng)理，各分子公司主要負(fù)責(zé)人、相關(guān)負(fù)責(zé)人、人力資源部部長(zhǎng)和各類(lèi)人才代表參加會(huì)議。

| 編輯：?jiǎn)稳銒?br>| 初審：劉淑梅
| 復(fù)審：李   想
| 終審：楊子琦